Desemprego

Com as grandes mudanças no parque industrial do Brasil nos últimos 30 anos, um dos maiores problemas a ser enfrentado é a falta de postos de trabalho para a população brasileira. Em uma primeira perspectiva, a mecanização do campo e da indústria reduziu a necessidade de manufatura, diminuindo os postos de emprego no setor de produção. No entanto, não é apenas uma questão de falta de especialização ou de vontade e capacidade dos empregados. A política monetária do Brasil também contribuiu para esse processo, com juros altos que dificultaram a proliferação da indústria nacional e altos impostos que desmotivaram o interesse do mercado estrangeiro.

Contudo, não é fácil interpretar as estatísticas oficiais de desemprego. Também não é fácil definir o desemprego. Significa "estar sem trabalho". Mas aqui "trabalho" significa "trabalho remunerado" e "ter uma ocupação reconhecida". Muitas pessoas têm empregos remunerados a tempo parcial ou só têm empregos pagos esporadicamente; os aposentados não são contabilizados como "desempregados". Segundo a definição da Organização Internacional do Trabalho (OIT), desempregados são os indivíduos que não têm emprego, estão disponíveis para iniciar uma atividade no prazo de duas semanas e que procuraram um emprego no mês anterior.

De modo geral, existem dois estados de desempregados:

Trabalhadores desmotivados: aqueles que gostariam de ter um emprego, mas perderam a esperança de conseguir, tendo desistido de procurar.
Trabalhadores a tempo parcial involuntário: indivíduos que não conseguiram encontrar um emprego a tempo inteiro, embora o desejassem.

Além disso, existem dois tipos distintos de desemprego:

Desemprego ocasional: refere-se à entrada e saída habitual, por um curto período, de indivíduos no mercado de trabalho, por razões como mudança de emprego, procura de uma ocupação após a graduação ou um período de saúde debilitada.

Desemprego estrutural: falta de emprego resultante de mudanças estruturais na economia, e não de circunstâncias que afetam os indivíduos.